Il passaporto per costruire
una solida cultura della sicurezza

Nelle organizzazioni grandi e piccole i rischi sono ovunque.

Che si tratti di saldature, sostanze chimiche corrosive, rischi elettrici, guarnizioni allentate, altro, i rischi possono trovarsi quasi ovunque nella filiera, e gli incidenti possono toccare i suoi dipendenti, le sue risorse e la sua reputazione.

374

Si stima che ogni anno si verifichino più di trecento milioni d’incidenti sul lavoro non mortali.
Fonte: Organizzazione internazionale del lavoro

171

Solo negli Stati Uniti, gli infortuni sul lavoro costano miliardi di dollari ogni anno.
Fonte: Consiglio per la sicurezza nazionale

La vita umana non ha prezzo. Ma gli infortuni sul lavoro e gli incidenti hanno un costo finanziario per i datori di lavoro, e un costo significativo.

Documentare gli incidenti è importante, ma non si può annullare ciò che si è già verificato.

Molte aziende documentano gli incidenti e i mancati infortuni solo dopo che si sono verificati; questo fenomeno è detto degli indicatori “ritardati”. È necessario farlo per la compliance normativa, ma non è una strategia per prevenire incidenti.

49

Quasi la metà delle aziende dice di non essere consapevole delle proprie vulnerabilità sugli incidenti gravi.
Fonte: Sondaggio sulla gestione della sicurezza/Gestione dei rischi operativi del 2020 di Sphera

333

Le aziende pubbliche che hanno dimostrato un’eccellenza nel settore della salute dei dipendenti hanno visto un rendimento del 333% rispetto al 105% dell’indice S&P per il medesimo periodo.
Fonte: Journal of Occupational and Environmental Medicine

Concentrarsi sulla sicurezza non è solo la cosa giusta da fare: è la cosa più intelligente.

Le organizzazioni che si concentrano su una cultura avanzata della sicurezza vedono un miglioramento dei risultati finanziari.

Come mantenere al sicuro le persone e i beni e proteggere anche la reputazione?

La trasformazione digitale consente alle organizzazioni di “vedere” il rischio mentre si sviluppa e le aiuta a prendere decisioni aziendali più intelligenti, il tutto per prevenire gli incidenti prima ancora che si verifichino.

Rivoluzioni il suo pensiero con le più recenti possibilità di sicurezza.

Attraverso informazioni, innovazioni e insight, le aziende possono creare una cultura della sicurezza di prim’ordine e guadagnare una migliore reputazione globale.

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